近年来，同煤集团燕子山矿把推进环境整治、打造员工群众满意的生产生活环境与矿井的安全生产相结合，将绿色矿山建设作为重点工作抓实抓好，取得了明显收效。

该矿围绕“改善生活环境、提高生活质量”目标，健全绿化领导机构，成立绿化委员会，主管绿化的职能部门和全矿所有基层单位签订绿化责任书和门前三包责任书，定目标、重实施、强管理、勤督促；利用作业会、矿务会、月度会等时间，落实绿化工作进展，协调解决挡手问题；完善激励约束制度，规范绿化专项资金的使用支出；严格考核奖罚兑现，推动绿化工作走上制度化、规范化的轨道。

为让矿区“绿起来、美起来”，燕子山矿采取多种措施，对矿区绿化美化工作进行整体设计、规划，突出统一的基础上又注重彰显特色。该矿成立专业绿化养护队伍，提高了花木成活率，增加了树木修剪造型，实现了处处上档次，株株有品位，形成绿化点、带、面交叉，矿区面貌发生新变化，为员工营造了一个靓丽舒适的工作生活环境。

燕子山矿充分利用广播、网络牌校、专栏、标语等形式，教育引导广大员工群众遵守文明公约、爱惜草木公物。同时，他们还认真落实“三分栽种、七分养护”理念，对每一株树木、每一片花草建立档案，建立分片承包、分段管理的责任制，增强员工的责任心，提高草木的成活率，实现了“种植一片、成活一片、绿化一片，见效一片”的目标。

目前，该矿共有乔木15351株、灌木68875株、藤本60420株、地被植物53747.4平方米，初步形成了楼在绿中、道在荫中、人在景中的园林式矿区，并涌现出了样园、恰园、时代广场、燕北里小区等众多绿化示范区点，燕北里小区达到同煤集团AAA级安居小区，并被省命名为“山西省文明社区”。同时，2019年7月，该矿被自然资源部评为全国绿色矿山。（文/张诗珩 责编/何萍萍）